Lowongan Kerja PT. Eiger

Lowongan Kerja PT. Eiger

Lowongan Bandung

Kabar Gembira!!
PT Eigerindo MPI membuka kesempatan
untuk menjadi bagian dari perusahaan kami, dengan posisi sebagai :

1. FOOTWEAR MERCHANDISE STAFF (kode : MD)

Kualifikasi :

- Berusia maks. 35 tahun.
- Pendidikan min. S1 Teknik Industri, Manajemen (IPK > 3.00).
- Berpengalaman min. 1 tahun sebagai Merchandiser / Follow-Up Staff pada perusahaan footwear.
- Memiliki wawasan tentang Supply Chain Management;
- Diutamakan mampu menggunakan Bahasa Inggris secara aktif.
- Memiliki kemampuan managerial dan kepemimpinan yang baik.
- Penempatan kerja di Bandung atau daerah sekitarnya.


2. WIRANIAGA (Kode : WIGA – PENEMPATAN)

Kualifikasi:

- Berusia maks. 20 tahun.
- Pendidikan min. SMA / SMK / sederajat.
- Memiliki tinggi badan min.165 cm (pria) dan tinggi badan min.160 cm (wanita).
- Memiliki berat badan ideal, berpenampilan rapi dan menarik.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan kerjasama yang baik.
- Kejujuran dan kedisiplinan diutamakan.
- Bersedia bekerja shift & ditempatkan di mana saja.
Rencana penempatan :
- Jakarta - Kendari - Surabaya
- Yogyakarta - Samarinda
- Semarang - Bali
- Solo - Kudus

3. STORE SUPERVISOR PONTIANAK (kode: SS PONTIANAK)

Kualifikasi:

- Pria, berusia maks. 29 tahun.
- Pendidikan min. S1 semua jurusan (IPK > 3.00);
- Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai Store Supervisor di perusahaan Retail.
- Memiliki kemampuan leadership & management skill;
- Memiliki kemampuan komunikasi & kerjasama baik;
- Mahir berkomunikasi menggunakan Bahasa Inggris lebih diutamakan;
- Memiliki kemampuan menggunakan komputer (min Ms. Office).
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.
- Bersedia bekerja dengan jam kerja shift dan saat hari libur.

*) Kirimkan aplikasi lamaran kamu dengan format PDF (max 3MB) ke alamat email : recruitment@eigerindo.co.id atau recruitment.eigerindo@gmail.com sebelum hari Sabtu, 3 Juni 2017.

What are you waiting for? Let's join us!

Lowongan Kerja Bandung Makuta Terbaru 2017

Lowongan Kerja Bandung Makuta Terbaru 2017

Lowongan S1 Lulusan D3/S1/S2 Lulusan SMA Sederajat

Bandung Makuta urgently needed:

1. HRD

• Usia maksimal 28 tahun
• Pendidikan min. s1 Psikologi
• Menguasai alat tes psikologi, FGD, Legal, dan GA
• Rajin, Jujur dan Bertanggung Jawab
• Mampu bekerja keras dan sanggup bekerja di bawah tekanan

2. Baker

• Usia maksimal 29 tahun
• Pendidikan min. SMK/Sederajat
• Memiliki pengalaman dibidang cathering, casual, baking, pastry/sekolah boga diutamakan

3. SPB/SPG

• L/P
• Usia maksimal 25 tahun
• Ramah dan Komunikatif
• Berpenampilan menarik
• Dapat mengoperasikan komputer

4. Office Boy/Girl

• L/P
• Usia maksimal 29 tahun
• Sehat, Rajin, dan Bertanggung Jawab
• Terbiasa melakukan pekerjaan rumah

Kirimkan CV via email ke hrd@bandungmakuta.com atau kirimkan langsung CV ke Jl. Van de Venter no. 2 Bandung.

10 Kiat Mengenali Berita HOAX / Palsu di Facebook

10 Kiat Mengenali Berita HOAX / Palsu di Facebook

Berita

Perkembangan media sosial saat ini tidak dapat lagi dibendung fluktuasi dan dinamikanya, sebagai suatu gejala sosial interaksi di media sosial pastinya memiliki dampak negatif maupun positif seperti dua sisi mata uang yang tidak dapat dipisahkan. Akan tetapi akhir-akhir ini mulai marak informasi-informasi yang diragukan kebenarannya, atau orang lebih mengenalnya dengan berita/informasi HOAX. 

Sebenarnya informasi palsu atau hoax ini memang sengaja dibuat, karena sebuah informasi tidak akan diberikan tanpa suatu tujuan. Jadi Hoax ini memiliki tujuan dalam penyebarannya, apapun motifnya baik itu ekonomi, menaikan popularitas, ataupun hanya kepentingan politik semata. 

Keresahan netizen serta tidak berdayanya sebuah negara mengelola isu HOAX di media sosial, menyebabkan banyak pemerintah di berbagai negara mulai mengajukan usulan penyaringan informasi dari penyedia layanan media sosial, termasuk facebook. Dari usulan tersebut facebook pun memberikan tanggapannya, dimana developer memberikan 10 kiat bagi pengguna untuk mengenali berita/informasi HOAX yang beredar di beranda facebook. Berikut ini informasi selengkapnya : 

Cara Mengenali Berita / Informasi HOAX di Media Sosial 

1) Jangan langsung percaya dengan judul. Kabar berita palsu sering kali memiliki judul yang menarik yang ditulis dalam huruf besar dan dengan tanda seru. Jika klaim mengejutkan dalam judul kelihatannya tidak dapat dipercaya, maka kemungkinannya memang begitu.

2) Perhatikan URL berita. URL palsu atau yang dibuat mirip aslinya dapat menjadi tanda peringatan berita palsu. Banyak situs berita palsu menyerupai sumber berita autentik dengan sedikit mengubah URL. Anda dapat membuka situs tersebut untuk membandingkan URLnya dengan sumber tepercaya.

3) Selidiki sumbernya. Pastikan cerita tersebut ditulis oleh sumber yang Anda percayai memiliki reputasi keakuratan yang baik. Jika cerita tersebut berasal dari organisasi yang tidak dikenal, periksalah bagian "Tentang" mereka untuk mempelajari selengkapnya.

4) Amati bila ada pemformatan yang tidak wajar. Banyak situs berita palsu memiliki kesalahan eja atau penataan letak yang janggal. Bacalah dengan saksama untuk melihat tanda-tanda ini.

5) Pertimbangkan fotonya. Kabar berita palsu sering berisi gambar atau video yang dimanipulasi. Terkadang foto tersebut memang autentik, tetapi konteksnya melenceng. Anda dapat menelusuri foto atau gambar tersebut untuk mencari tahu asalnya.

6) Periksa tanggalnya. Kabar berita palsu mungkin berisi kronologi yang tidak masuk akal, atau tanggal peristiwa yang sudah diubah.

7) Periksa buktinya. Periksalah sumber pengarang untuk mengonfirmasi keakuratannya. Kurangnya bukti atau ketergantungan terhadap ahli-ahli yang tidak disebutkan namanya dapat mengindikasikan kabar berita palsu.

8) Lihat laporan lainnya. Jika tidak ada sumber berita lainnya yang melaporkan cerita yang sama, hal tersebut dapat mengindikasikan bahwa cerita tersebut palsu. Jika cerita tersebut dilaporkan oleh beberapa sumber yang Anda percayai, maka kemungkinan cerita tersebut benar.

9) Apakah cerita tersebut hanya gurauan? Terkadang kabar berita palsu sulit dibedakan dengan humor atau sindiran. Periksa apakah sumbernya memang terkenal menampilkan parodi, dan apakah perincian cerita dan nadanya memberikan kesan berita tersebut hanya sekadar gurauan.

10) Beberapa cerita memang sengaja dibuat salah. Berpikirlah secara kritis tentang cerita yang Anda baca, dan hanya bagikan berita yang Anda ketahui dapat dipercaya.

Itulah kiat - kiat atau tips yang diberikan facebook untuk mengenali berita hoax yang beredar di media sosial, semoga informasi ini bisa bermanfaat bagi pengguna media sosial. Terimakasih.... 

Loker Toserba Samudra Tasikmalaya Terbaru 2017

Loker Toserba Samudra Tasikmalaya Terbaru 2017

Lowongan Kota Tasikmalaya Lowongan S1 Lulusan D3/S1/S2 Lulusan SMA Sederajat

Menjelang bulan suci Ramadhan, geliat perekonomian mulai meningkat terutama tingkat konsumsi masyarakat yang terus bertambah. Disadari atau tidak saat menjalani ibadah puasa dan menjelang perayaan Hari Raya Idul Fitri masyarakat di Indonesia cenderung bersifat konsumtif dan membelanjakan pengeluaran hingga 3x lipat dari kebutuhan biasanya. 

Maka dari itu akan berdampak pada peningkatan omzet & penghasilan bagi perusahaan retail atau perbelanjaan. Di Tasikmalaya sendiri banyak pusat perbelanjaan yang menjadi langganan masyarakat untuk memenuhi kebutuhannya, salah satunya adalah Samudra Toserba. 

Sebagai antisipasi peningkatan jumlah pengunjung tak ayal perusahaan retail seperti Samudra Toserba ini mulai mempersiapkan diri, salah satunuya adalah merekrut karyawan. Berikut ini informasi selengkapnya tentang lowongan kerja yang dibutuhkan, untuk penempatan Tasikmalaya. 

Posisi Lowongan : 

PRAMUNIAGA/SPG

KUALIFIKASI:

1.Laki-laki dan perempuan

2.Lulusan SMA/Sederajat

3.Penampilan menarik,Tinggi Badan dan berat badan Proporsional

4.Usia Maksimal 25 tahun

KASIR

KUALIFIKASI:

1.Perempuan

2.Lulusan Minimal SMA/Sederajat

3.Menguasai Komputer

4.Penampilan Menarik,Tinggi Badan dan Berat Badan Proporsional

5.Usia Maksimal 25 tahun

Itulah informasi lowongan kerja terbaru tahun 2017 dari Samudra Toserba Tasikmalaya, bagaimana anda tertarik? bagi anda yang memenuhi syarat dan kualifikasi di atas, segera siapkan CV dan lamaran terbaik anda dan kirimkan berkas lamaran ke alamat di bawah ini :

HRD  Samudera Toserba

Jl.HZ.Mustopa No.123 Tasikmalaya

Lowongan Kerja RIA Busana Bandung Terbaru 2017

Lowongan Kerja RIA Busana Bandung Terbaru 2017

Lowongan Bandung Lulusan SMA Sederajat

Ria Busana Membutuhkan Karyawan/karyawati untuk posisi Pramuniaga dan Kasir dengan  syarat sebagai berikut :

• Berpenampilan menarik
• min tinggi badan, Pria :165cm dan wanita : 155 cm
• Pendidikan Min SLTA (berijazah)
• Usia Maximal 21 tahun
• Gaji UMR

Itulah informasi lowongan kerja bandung terbaru april 2017 dari Ria Busana Fashion, bagaimana anda tertarik? Bagi anda yang memenuhi syarat dan kualifikasi di atas, segera persiapkan Cv dan lamaran terbaik anda dan kirimkan berkas lamaran ke alamat di bawah ini :

RIA BUSANA – BANDUNG

Alamat: Jalan Otista No 70 Bandung

Lowongan Kerja Super Indo April 2017

Lowongan Kerja Super Indo April 2017

Lowongan Bandung Lowongan Bekasi Lowongan Bogor Lowongan S1 Lulusan D3/S1/S2 Lulusan SMA Sederajat Yogyakarta

Lowongan Kerja Super Indo Terbaru April 2017 - SUPER INDO merupakan jaringan supermarket yang telah tersebar di Indonesia, kini telah memiliki lebih dari 140 gerai dan akan terus berkembang. Saat ini menjelang musim Ramadhan & Idul Fitri lonjakan konsumen di prediksi akan terus meningkat. maka dari itu Management Super Indo saat ini membutuhkan banyak karyawan untuk penempatan di wilayah JABODETABEK, Jawa Barat dan Jawa Tengah. Berikut ini informasi selengkapnya: 

Posisi Lowongan : 

1. Pramuniaga/Kasir

- Pria/wanita 

- Usia maksimal 25 tahun

- Lulusan SMA/SMK sederajat

- Tinggi badan minimal laki-laki 160cm dan wanita 155cm 

- Sehat secara jasmani dan berpenampilan menarik 

- Bersedia bekerja sistem shift

- Bersedia bekerja di hari sabtu/minggu dan hari libur nasional 

2. Security 

- pria/wanita

- usia maksimal 40 tahun 

- Sehar secara jasmani 

- Tinggi badan pria 165cm dan wanita 155cm 

- Memiliki ijazah pelatihan dasar dan kartu tanda anggota security 

- Menguasai keterampilan bela diri 

- Bersedia bekerja sistem shift, hari sabtu/minggu dan libur nasional 

Itulah informasi tentang lowongan kerja superindo grosir terbaru tahun 2017, bagi anda yang memenuhi syarat dan kualifikasi di atas, segera siapkan CV dan lamaran lengkap anda dan ikuti proses seleksi di setiap kota penempatan sesuai jadwal di bawah ini : 

JABODETABEK 

1. Super Indo Bulak Kapal (Kuota 1000 orang) 

Selasa, 4 April 2017 pkl. 08.00 - 09.00 WIB 

Jl. Bulak Kapal, Bekasi Jawa Barat 

2. Super Indo Metropolitan Mall Cileungsi 

Rabu, 12 April 2017 pkl. 08.00 - 10.00 

Jl. Perum Metland, Cileungsi Kabupaten bogor 

3. Super Indo Pamulang 

Rabu, 26 April 2017 pkl. 08.00 - 10.00

Jl. Pamulang Permai Blok SH No.13 Pamulang Barat, Ciputat Tangerang

BANDUNG & TEGAL 

1. Super Indo Dago (Kuota 300 orang) 

Kamis, 6 April 2017 pkl. 08.00 - 09.00 

Jl. Ir. H. Djuanda No. 40-42 Dago, Bandung 

2. Super Indo Dunia Bahari 

Selasa, 11 April 2017 pkl. 08.00 - 10.00 

Jl. Kapten Sudibyo, Tegal Jawa Tengah

MAGELANG, YOGYAKARTA, SOLO

1. Super Indo Pahlawan 

Rabu, 5 April 2017 pkl. 09.00 - 11.00

Jl. Pahlawan RT.005/RW.003 Magelang 

2. Super Indo Parangtritis

Kamis, 6 April 2017 pkl. 09.00 - 11.00 

Jl. Menuan No.1-3 Lec. Margansan, Kel. Brontokusuman Yogyakarta

3. Super Indo Ronggowarsito 

Selasa, 11 April 2017 pk;. 08.30 - 11.00 

Jl. Ronggoworsito No. 23, Surakarta 

Lowongan Kerja di Shihlin Taiwan Street Snacks Jogjakarta 2017

Lowongan Kerja di Shihlin Taiwan Street Snacks Jogjakarta 2017

Lowongan S1 Lulusan D3/S1/S2 Lulusan SMA Sederajat Yogyakarta

Shihlin Taiwan Street Snacks Jogjakarta Membutuhkan segera :

1. SPV OUTLET
2. LEADER OUTLET
3. CREW OUTLET

Penempatan :

• Hartono Mall, Ambarrukmo Plaza, Jogja City mall 

Kualifikasi:

SPV OUTLET

• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai level SPV / Leader Restoran

LEADER OUTLET

•  Pengalaman minimal 3 tahun sebagai level Captaint / Leader Restoran.

CREW OUTLET

• Fresh Graduate dipersilahkan melamar.

Kualifikasi umum:

• Membersihkan & menjaga kebersihan outlet
• Mempersiapkan bahan-bahan masak menu Shihlin
• Memasak menu Shihlin sampai penyajian sesuai dengan SOP
• Menjadi kasir sesuai prosedur SOP
• Menjalankan instruksi atasan (leader, SPV & Area SPV) untuk kepentingan operational
• Menjalankan tugas-tugas Crew / Teknikal sesuai dengan SOP yang ditetapkan (termasuk leader & SPV)
• Mematuhi peraturan kerja yang sudah ditetapkan
• Bertanggung jawab dalam administrasi outlet; laporan omset, cash flow stock, dll (khusus leader & SPV)

Requirements:

• Usia maksimal 28 tahun (Crew), 32 tahun (leader), & 35 tahun (SPV)
• Pendidikan minimal SMA Sederajat
• Sehat Jasmani & Rohani
• Memiliki motivasi bekerja yang tinggi
• memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Jujur, Pekerja Keras & Bertanggung jawab
• Tidak diperkenankan yang masih aktif kuliah
• Lebih disukai berpengalaman sebagai crew/cook/cook helper di industri makanan (restoran/Cafe)
• Lebih disukai yang memiliki kendaraan pribadi (motor)
• Fresh graduate / Non pengalaman dipersilahkan melamar 
• Jujur, Pekerja keras, Inisiatif tinggi, Loyalitas, Kemauan belajar tinggi & Antusias yang besar bekerja dalam bidang F&B Resto. 
• Bersedia bekerja multitasking; preparing, cooking, cleaning, cashier, greeting, dll 
• Bersedia ditempatkan di semua outlet Shihlin area Jogjakarta
• Bersedia mengikuti Training Centre di Jakarta Utara selama 1 bulan (Khusus Leader & Spv outlet)

Kompensasi & Benefit

• Gaji min kisaran; 1,5 Juta – 1,9 Juta/Bln (Crew), 1,9 Juta - 2,4 Juta/Bln (Leader)
• Fasilitas makan katering
• Insentif Penjualan 
• Extra Off 
• Insentif Lembur 
• THR 
• Jenjang karir 

Proses Walk-In Interview akan langsung diadakan pada 

Hari Rabu, 05 April 2017 mulai Jam 09:30-17.00 & Hari Kamis, 06 April 2017 mulai Jam 09.30-17.00 bertemu dengan ibu Erika di: 

SHIHLIN TAIWAN STREET SNACKS 

HARTONO MALL , Lantai 2 

Jl. Raya Ring Road Utara, Depok, Sleman, Yogyakarta